為更好地推動和指導(dǎo)集團本部、所屬企業(yè)開展合規(guī)、風(fēng)險、內(nèi)部控制“三合一”管理體系建設(shè)工作,切實提高企業(yè)風(fēng)險防范和應(yīng)對能力,完善企業(yè)合規(guī)管控和內(nèi)部控制環(huán)境,促進企業(yè)持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展和國有資產(chǎn)的保值增值,根據(jù)集團董事會的要求,11月1日上午,集團組織召開內(nèi)部控制評價方法培訓(xùn)。集團各部門負(fù)責(zé)人和合規(guī)管理員、試點企業(yè)合規(guī)管理員參與本次培訓(xùn)。
會議指出,內(nèi)控評價的主要目標(biāo)是通過評價內(nèi)控體系的設(shè)計合理性及執(zhí)行有效性,識別內(nèi)部控制缺陷,得出內(nèi)控設(shè)計和執(zhí)行有效性的認(rèn)定,從而推動內(nèi)部控制體系的不斷完善,實現(xiàn)內(nèi)控目標(biāo)。
在實施評價工作中,評價人員應(yīng)根據(jù)上級政策性文件、現(xiàn)行的流程制度,選擇適宜的內(nèi)控評價方法,收集評價資料,審慎地識別被評價部門或業(yè)務(wù)流程中存在的風(fēng)險,形成風(fēng)險清單;并以風(fēng)險為導(dǎo)向,對于風(fēng)險評估過程中發(fā)現(xiàn)的重要風(fēng)險、重大風(fēng)險,確定為本次檢查評價重點。評價人員根據(jù)評估風(fēng)險影響的嚴(yán)重程度、風(fēng)險發(fā)生的可能性,向管理層提出風(fēng)險應(yīng)對策略的建議;對已發(fā)生的控制缺陷,自查整改進度或提出相應(yīng)的整改建議。
會議邀請了集團合規(guī)、內(nèi)控、全面風(fēng)險管理“三合一”體系建設(shè)咨詢單位顧問進行授課,分別從內(nèi)部控制評價概述、評價程序和方法、評價工作表填寫說明、評價案例四個方面進行指導(dǎo)。
會上倡議,我們要以積極的態(tài)度研判風(fēng)險、防患未然,牢牢掌握戰(zhàn)略主動權(quán),堅定信心,以實際行動化解風(fēng)險,變挑戰(zhàn)為機遇,追求最佳結(jié)果。下一步,集團將授權(quán)內(nèi)控評價小組開展評價工作,各部門及所屬企業(yè)要堅持全面性、重要性、客觀性原則,推進“以查促建”、“以評促建”,按集團要求有序開展內(nèi)控自評價,并積極配合評價小組工作。
文、圖:莫雪君校對:甘勇審核:王盛文
文、圖:莫雪君
校對:甘勇
審核:王盛文
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